江蘇省雙創(chuàng)博士申報(bào)要求（雙創(chuàng)博士申報(bào)條件 ）

　　江蘇省雙創(chuàng)博士申報(bào)要求是針對高層次青年創(chuàng)新人才設(shè)立的，旨在吸引和培養(yǎng)具有國際視野和創(chuàng)新思維的博士人才，以推動(dòng)地方科技創(chuàng)新和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。申報(bào)條件通常包括申請人的學(xué)術(shù)背景、研究成果、創(chuàng)新能力和項(xiàng)目發(fā)展?jié)摿Φ确矫?。本文將詳?xì)介紹江蘇省雙創(chuàng)博士的申報(bào)條件，幫助符合條件的博士人才了解申報(bào)流程和要求，以便更好地參與申報(bào)。

　　江蘇省雙創(chuàng)博士分為不同類別，申報(bào)要求各有不同，以下是具體介紹：

　　1、企業(yè)創(chuàng)新類

　　學(xué)位及工作經(jīng)歷：申報(bào)人應(yīng)具有博士學(xué)位，其中境外學(xué)位需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。截至申報(bào)前一年的 12 月 31 日，有 5 年以上(具有博士學(xué)位的有 2 年以上)在國內(nèi)外知名企業(yè)、高校、科研單位及相關(guān)機(jī)構(gòu)從事研發(fā)、技術(shù)技能或管理教育培訓(xùn)等崗位工作經(jīng)歷，并取得突出業(yè)績。

　　引進(jìn)時(shí)間及社保要求：申報(bào)人為 2022 年 1 月 1 日至 12 月 31 日之間首次到江蘇工作，以單位實(shí)際發(fā)放工資時(shí)間為準(zhǔn)，須提供申報(bào)單位代扣代繳個(gè)人所得稅完稅證明和個(gè)人工資銀行流水。截止至 2022 年 12 月 31 日社保已繳納滿 12 個(gè)月。

　　單位及薪酬要求：引進(jìn)單位為江蘇省企業(yè)。創(chuàng)新人才從到江蘇工作次月起，申報(bào)單位給予其薪酬月均不少于 1 萬元，以申報(bào)單位代扣代繳個(gè)人所得稅完稅證明和薪酬發(fā)放證明為準(zhǔn)，入選后至考核驗(yàn)收結(jié)束，薪酬不得降低，且須連續(xù)提供不少于 3 年的上述證明材料。

　　其他限制：已獲得國家重大人才工程 A 類以及省 “雙創(chuàng)計(jì)劃” 和 “江蘇特聘教授”“江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家” 資助的人才，不得申報(bào);不得與 2023 年省 “雙創(chuàng)人才” 同時(shí)申報(bào)。

　　2、高校創(chuàng)新、科研院所創(chuàng)新、世界名校類

　　學(xué)位及工作經(jīng)歷：申報(bào)人應(yīng)具有博士學(xué)位，其中境外學(xué)位需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。有 5 年以上(具有博士學(xué)位的有 2 年以上)在國內(nèi)外知名企業(yè)、高校、科研單位及相關(guān)機(jī)構(gòu)從事研發(fā)或管理等工作經(jīng)歷，并取得突出業(yè)績。

　　引進(jìn)時(shí)間及社保要求：申報(bào)人為 2022 年 1 月 1 日至 12 月 31 日之間首次到江蘇工作，以單位實(shí)際發(fā)放工資時(shí)間為準(zhǔn)，須提供申報(bào)單位代扣代繳個(gè)人所得稅完稅證明和個(gè)人工資銀行流水 。截止至 2022 年 12 月 31 日社保已繳納滿 12 個(gè)月。

　　單位要求：引進(jìn)單位為江蘇省高校、科研院所。申報(bào)人原則上要求正式進(jìn)編，繳納事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。如申報(bào)單位實(shí)行人員總量管理，須出具說明，提供長期聘用合同和社保繳費(fèi)清單。外籍人才不能進(jìn)編、繳納保險(xiǎn)的，須提供長期聘用合同、出入境記錄。

　　其他限制：已獲得國家重大人才工程 A 類以及省 “雙創(chuàng)計(jì)劃” 和 “江蘇特聘教授”“江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家” 資助的人才，不得申報(bào);不得與 2023 年省 “雙創(chuàng)人才” 同時(shí)申報(bào)。

　　3、縣級醫(yī)院創(chuàng)新類

　　學(xué)位及工作經(jīng)歷：申報(bào)人應(yīng)具有博士學(xué)位，其中境外學(xué)位需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。有 5 年以上(具有博士學(xué)位的有 2 年以上)在國內(nèi)外知名醫(yī)院等機(jī)構(gòu)從事醫(yī)療、科研等相關(guān)工作經(jīng)歷，并取得突出業(yè)績。

　　引進(jìn)時(shí)間及社保要求：申報(bào)人為 2022 年 1 月 1 日至 12 月 31 日之間首次到江蘇工作，以單位實(shí)際發(fā)放工資時(shí)間為準(zhǔn)，須提供申報(bào)單位代扣代繳個(gè)人所得稅完稅證明和個(gè)人工資銀行流水 。截止至 2022 年 12 月 31 日社保已繳納滿 12 個(gè)月。

　　單位要求：引進(jìn)單位為江蘇省縣級醫(yī)院。申報(bào)人原則上要求正式進(jìn)編，繳納事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。如申報(bào)單位實(shí)行人員總量管理，須出具說明，提供長期聘用合同和社保繳費(fèi)清單。外籍人才不能進(jìn)編、繳納保險(xiǎn)的，須提供長期聘用合同、出入境記錄。

　　其他限制：已獲得國家重大人才工程 A 類以及省 “雙創(chuàng)計(jì)劃” 和 “江蘇特聘教授”“江蘇特聘醫(yī)學(xué)專家” 資助的人才，不得申報(bào);不得與 2023 年省 “雙創(chuàng)人才” 同時(shí)申報(bào)。

　　4、企業(yè)博士后類

　　學(xué)位及進(jìn)站時(shí)間：申請人須為新近進(jìn)站到江蘇省博士后設(shè)站單位全職從事博士后研究工作的人員，辦理進(jìn)站手續(xù)時(shí)，須將人事關(guān)系轉(zhuǎn)入江蘇省的博士后設(shè)站單位，不包括定向委培等在職從事博士后研究的人員。新近進(jìn)站人員是指 2023 年 4 月 1 日至 2024 年 3 月 31 日期間完成進(jìn)站手續(xù)的人員，且須為獲得博士學(xué)位的全日制博士，其中，在國(境)外取得博士學(xué)位的，須經(jīng)教育部留學(xué)人員服務(wù)中心認(rèn)證。

　　其他要求：申請人須遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)守科研誠信，遵守科學(xué)倫理，恪守社會(huì)公德，具有良好的科研潛質(zhì)和綜合能力。

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